Programmeur Rockwell Automation
Programmeur Rockwell Automation.
Programmeur Rockwell Automation
Veenendaal
|€ - € per annum
|Contract
|Industrial Automation
Voor een opdrachtgever zijn we op zoek naar een professional die wil instappen in een fase van snelle professionalisering van de productie-ICT en toenemende projectcomplexiteit. De komende periode staat in het teken van het verder standaardiseren van architecturen, het verhogen van de datakwaliteit en het realiseren van volledig geïntegreerde, data-gedreven productieprocessen. Dit creëert een omgeving waarin u actief invloed kunt uitoefenen op technische richting en architectuurkeuzes.
Ik zoek iemand die:
* Ervaring heeft met Rockwell Studio 5000 en/of Siemens TIA Portal
* Bekend is met Citect SCADA en HMI-systemen
* Kennis heeft van communicatietechnieken (Ethernet IP, Profinet, Profibus, Modbus)
* Ervaring heeft met MS-SQL
* Werkt met interfacing-technologieën (XML, OPC)
Die geïnteresseerd is in:
* Ontwikkeling van PLC-, SCADA- en HMI-software
* Integratie van besturingstechniek met MES-systemen
* Configuratie van industriële communicatieprotocollen
* Werken op basis van functioneel ontwerp en technische standaarden
* Optimalisatie van productieprocessen en koppelingen tussen office en shop floor
Voor een organisatie die:
* Turn-key automatiseringsprojecten realiseert in complexe productieomgevingen
* Zowel besturingshardware als software (PLC/SCADA/HMI/MES) in-house ontwikkelt
* Een team biedt met sterke technische expertise, fijne samenwerking en vakmanschap
* Investert in professionele groei, kwaliteit en langdurige klantrelaties
We weten dat we veel vragen, maar moedig je aan te reageren als je jezelf voor 80% in de rol herkent.
Solliciteer nu!
Darwin Recruitment is acting as an Employment Business in relation to this vacancy.
SUBMIT YOUR CV
SIMILAR JOBS IN Industrial Automation.
MARKET INSIGHTS.
USE OUR ONLINE PLATFORM TO ACCESS ALL THE INSIGHTS THAT YOU NEED...
• Salaries; split by technology and seniority level.
• Time to hire; how long it takes to secure and start a new role, or source and hire talent.
• The average tenure of professionals per tech specialism.
• Gender split per location and tech specialism.
• Fastest growing skills per tech specialism.